Strona główna / Aktualności / Ekspert wyjaśnia: Cz ...

Ekspert wyjaśnia: Czy złożenie przez wszystkich pracowników deklaracji o rezygnacji zwalnia pracodawcę ze stosowania ustawy o PPK? 

Aktualności

Ekspert wyjaśnia: Czy złożenie przez wszystkich pracowników deklaracji o rezygnacji zwalnia pracodawcę ze stosowania ustawy o PPK? 

23 listopada 2021

Ekspert wyjaśnia: Czy złożenie przez wszystkich pracowników deklaracji o rezygnacji zwalnia pracodawcę ze stosowania ustawy o PPK? 

Wszystkie osoby zatrudnione w spółce złożyły deklarację o niedokonywaniu wpłat do PPK. W związku z tym pracodawca nie zawarł umowy o zarządzanie PPK. Teraz dostał wezwanie PFR do zawarcia takiej umowy. Czy faktycznie ma taki obowiązek? 

Tak. Chyba, że jest mikroprzedsiebiorcą. Wtedy złożenie deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK przez wszystkie osoby zatrudnione zwalnia go ze stosowania ustawy o PPK. Dotyczy to jednak tylko przedsiębiorców będących mikroprzedsiębiorcami w rozumieniu ustawy Prawo przedsiębiorców. 

W innych podmiotach zatrudniających decyzje osób zatrudnionych co do ich uczestnictwa w PPK nie mają znaczenia dla obowiązku zawarcia umowy o zarządzanie PPK. Oznacza to, że złożenie przez wszystkie osoby zatrudnione deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK nie zwalnia pracodawców, którzy nie są mikroprzedsiębiorcami, z obowiązku zawarcia takiej umowy. 

 

Wezwanie do zawarcia umowy o zarządzanie PPK

Wezwanie PFR jest kierowane do wszystkich podmiotów zatrudniających, które - zgodnie informacjami przekazanymi PFR przez ZUS – miały obowiązek zawarcia umowy o zarządzanie PPK, ale tego nie zrobiły. Pracodawcy, którzy je otrzymali, powinni w terminie 30 dni od dnia jego otrzymania zawrzeć umowę o zarządzanie PPK z tzw. wyznaczoną instytucją finansową, której rolę pełni PFR TFI S.A., albo przekazać PFR informację o zawarciu umowy o zarządzanie PPK z inną instytucją finansową.

 

Umowa o prowadzenie PPK  

Oczywiście, jeśli faktycznie wszystkie osoby zatrudnione złożyły im deklaracje o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK podmioty te - w tym także spółka, o której mowa w pytaniu - nie zawrą umowy o prowadzenie PPK w imieniu i na rzecz swoich pracowników. Złożenie przez nich deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK oznacza bowiem, że nie są oni zainteresowani uczestnictwem w tym programie.

Więcej na temat wezwań PFR na stronie www.mojeppk.pl/wezwania

 

(mj)
 

Ostatnie wpisy
1

24 maja 2022

Zmiany w ustawie o PPK
2

23 maja 2022

Webinaria informacyjne we współpracy ze Skarbiec TFI
3

20 maja 2022

Aktualne szkolenia dla pracodawców, kadr i płac
4

19 maja 2022

Co nowego w PPK? – zapraszamy do lektury majowego Biuletynu miesięcznego PPK
5

18 maja 2022

Przepisy sankcyjne a uczestnictwo w PPK
Zobacz także
Zdjęcie artykułu Prawo.pl za nakłanianie do rezygnacji z oszczedzania w PPK grozi grzywna

7 marca 2022

Prawo.pl: Za nakłanianie do rezygnacji z oszczędzania w PPK grozi grzywna

Zdjęcie artykułu Zla sytuacja finansowa pracodawcy nie zawsze zwalnia go z finansowania wplat do PPK

23 lutego 2022

Zła sytuacja finansowa pracodawcy nie zawsze zwalnia go z finansowania wpłat do PPK

Zdjęcie artykułu Pracodawca powinien sprawdzić, czy nadal ma status mikroprzedsiębiorcy

19 stycznia 2022

Pracodawca powinien sprawdzić, czy nadal ma status mikroprzedsiębiorcy

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH

W ramach realizacji usług przez PFR Portal PPK Sp z o. o. oraz dla celów statystycznych, serwis internetowy www.mojeppk.pl stosuje pliki cookies. Użytkownik może zmienić ustawienia przeglądarki, w celu zablokowania zapisywania plików cookies. Korzystanie z serwisu bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zapisywane na urządzeniu końcowym użytkownika. Więcej informacji w Polityce Prywatności.