Regulacje dotyczące PPK respektują zasadę równego traktowania pracowników niezależnie od narodowości czy obywatelstwa. Każdy obcokrajowiec, spełniający przesłanki uczestnictwa w PPK, jest uprawniony do oszczędzania w programie i może korzystać z wszystkich zalet Pracowniczych Planów Kapitałowych. Wiele firm w Polsce zatrudnia obcokrajowców, którzy nie posługują się językiem polskim. Specjalnie dla takich osób przygotowaliśmy dwie prezentacje skierowane dla pracowników zainteresowanych programem oraz dla działów kadr i płac

• Prezentację dla pracowników pobierzesz tutaj (klik).
• Prezentację dla kadr i płac pobierzesz tutaj (klik).

Prezentacje PPK po angielsku, mają przybliżać główne zasady programu osobom anglojęzycznym, pracującym w Polsce, oraz osobom, które są odpowiedzialne za proces w dziale kadr i płac.

Dla pracowników, którzy nie posługują się językiem polskim, również utworzono strony informacyjne w języku angielskim. Znajdują się na nich w szczególności  poradniki i ulotki w języku angielskim oraz najważniejsze wnioski i deklaracje, związane z obsługą programu z punktu widzenia pracownika. Przygotowano także podcasty, poruszające kwestie wpłat do PPK, uczestnictwa w programie oraz korzystania ze zgromadzonych środków. 

Strony w języku angielskim można znaleźć tutaj. Będą one sukcesywnie rozwijane, między innymi o nowe materiały audiowizualne i szkoleniowe. Mamy nadzieję, że to źródło wiedzy o Pracowniczych Planach Kapitałowych zachęci obcokrajowców do udziału w programie, a jednocześnie pomoże pracodawcom w przekazywaniu informacji. W języku angielskim działa także serwis MojePPK, w którym można w prosty sposób sprawdzić stan oszczędności na wszystkich swoich rachunkach PPK.

Autor: Natalia Duda